Delegowanie zadań jest podobno najtrudniejszą sztuką, jaką muszą opanować menadżerowie. Nawet na studiach z zarządzania nie można nauczyć się na temat zbyt wiele. W tym PDF-ie znajdziesz najbardziej interesujące narzędzia, jakie można wykorzystywać podczas uczenia się oraz doskonalenia technik związanych z delegowaniem zadań.
Produkt skierowany do menadżerów oraz osób zarządzających, właścicieli małych i średnich firm. Opowiada o najczęstszych bolączkach kierowników związanych z delegowaniem zadań.
- Wstęp
- Poziomy delegowania
- Poziomy – wie, potrafi, chce
- 5 poziomów delegowania
- Czynnik Z w delegowaniu zadań
- Koło samodzielności
- Narzędzia do wyznaczania priorytetów
- 5 etapów delegowania
- Style zarządzania
- Trójkąt kierowniczy w zarządzaniu
- Model rozmowy delegującej
- Najczęstsze błędy w delegowaniu
- Zakończenie