Przyczyny rozwiązywania umów o pracę - praktyka i orzecznictwo / Magdalena Opalińska

Przyczyny rozwiązywania umów o pracę - praktyka i orzecznictwo Pobierz bezpłatny fragment

Ocena:

Zobacz opinie>

Tytuł:

Przyczyny rozwiązywania umów o pracę - praktyka i orzecznictwo

Autor:

Magdalena Opalińska

Język:

polski

Liczba stron:

33

Dostępne formaty:

PDF

Dostępność:

Książka do pobrania

Wydawca:

Infor

Data wydania:

1 stycznia 2015

ISBN:

978-83-7440-513-3

Zabezpieczenie:

Znak wodny

Rozmiar pliku:

2.00 MB

14,44zł

Opis

Pracodawca, który wypowiada umowę o pracę na czas nieokreślony lub rozwiązuje jakąkolwiek umowę o pracę bez wypowiedzenia, musi podać pracownikowi przyczynę zwolnienia z pracy. Powinna być ona podana w piśmie rozwiązującym umowę o pracę. Przyczyna musi być konkretna, rzeczywista i zrozumiała dla pracownika.

Opinie (0)

Średnio: +Dodaj opinię
Dodaj ocenę produktu 1 2 3 4 5 Głosuj
MUVE.PL nie weryfikuje, czy użytkownik wystawiający ocenę używał lub nabył oceniany Towar/Treść Cyfrową/Usługę.

Nikt nie dodał jeszcze opinii.

Pytania i odpowiedzi (0)

Zadaj pytanie

Nikt nie zadał jeszcze pytania.

Udostępnij
Wyślij e-mail